概要

• 給与

  85,000 NTD ~ 113,000 NTD

• 業界

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• 仕事内容

  大手日系金融企業にて、人事企画・人事労務を担当するマネージャーを募集！
  今後組織拡大に向けて裁量権のある仕事を行っていただきます！
  
  【仕事内容】
  -就業規則・人事制度を含む社内規程の管理・運用・改良
  -社員の勤怠労務管理、駐在員/外国籍社員のビザ・就労管理
  -人事システムの管理・運用
  -社員考課のとりまとめ
  -給与・賞与・福利厚生・昇給/昇格・社会保険・所得税等の人事企画/労務
  -採用・研修プログラムの管理・運用
  -労使会議の運営
  -企業文化・組織風土の醸成に向けた取り組み（例：社員旅行や社内イベントの企画等）
  -人事労務問題（社員の不正、ハラスメント等）や労働争議等への対応（当局対応を含む）
  -組織拡大・安定運用に向けた人事戦略、人事計画の策定
  -行政部内の総務・経理・会計関連業務の支援
  -その他、上司指示に基づく人事関連業務の実行
  
  【ポジションの魅力】
  ・大手日系企業にて安定しての勤務
  ・組織改革に伴う、裁量権のある業務を担当できる点