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【高雄】儲備會計主管※英文或日文能力擇一※－日系知名工業零件製造商ID:18278
50,000 NTD ~ 60,000 NTD高雄工作內容
日系大型化學品製造商正在招募會計儲備主管。【工作內容】・出入金管理、帳簿記錄・單據整理、製作決算表・製作資產負債表・製作財務報表・制定預算編制計畫・資金調度・向日本總公司提交報告・與稅務師及會計師聯繫・應對內部與外部的內控審核・審核月薪支付額與獎金支付額・團隊管理【組織】・截至2025年1月，會計課目前由6名成員組成。【魅力】・未來有機會擔任課長的助理（儲備幹部➡ 擔任副課長角色）。
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【企業福利制度】
・年終獎金平均兩個月，依業績而定
・其他視業績發放三節禮金、紅包、生日禮金
・國內員工旅遊
・健康檢查津貼（3500元／年）
・一年一次人事評鑑（視結果調薪・升遷）
・團保制度完善【台北】商品企劃專員※日文必須※ー知名日系連鎖零售商ID:18281
45,000 NTD ~ 50,000 NTD台北工作內容
透過推廣商品的銷售戰略、販賣企劃執行，將企業品牌與顧客更為緊密連結。透過「食」的提案，感受季節與飲食帶來的樂趣。【工作內容】・販促計畫發想、跟進(長年販售．特殊節日．季節性活動發想)・販售檔期期間，商品的門市陳列與規劃(賣場與貨架陳列規劃)・食品類商品銷售數值管理、分析、改善與活動提案・新品介紹資料製作並跨部門介紹(店鋪、行銷部門)・企劃活動期間商品數量管理與門市庫存動態確認（進貨日期、倉儲・維持店鋪商品數)・供應商交涉・其他主管交辦事項【魅力】從世界各地搜羅珍奇食材，提供具有特色的商品。此外，我們打破了既定印象，在賣場陳設上變化，營造更為熱鬧且充滿活力的賣場氛圍。持續致力於提供各式各項齊全的商品，讓顧客在購物時永遠都有新的發現！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金平均約2個月 (1年分兩次發放, 依業績和個人貢獻而定)
・一年兩次人事考核
・加班費(以分鐘計算)．颱風假出勤者雙倍薪資
・久任獎金與餐會．春節出勤津貼．支援/出差津貼
・三節獎金．春酒或開工禮金．結婚生育禮金
・員工購物優惠，到職即享8折優惠
・勞健保．勞退提撥．團體保險．定期員工健檢(1年1次)
・定期企業臨場醫護【台北】應收帳款專員－知名日系電子零件貿易商ID:18280
面議台北工作內容
日本東証一部上市之知名電子零件貿易商招募 應收帳款專員。【工作內容】・應收會計管理 (發票開立、客戶對帳單製作、應收帳款沖帳等等)・管理客戶應收帳，確保款項回收・控管審核信用額度・發票／付款相關之客戶詢問對應（電話、郵件）・定期編製相關帳務報表【公司概要】日本東證一部上市之台灣分公司。公司以電商型態販售「工業自動化及模具零組件」。主要銷售把沖壓模零件、自動化機械零件、加工用工具、配線電子零件等高品質零件。於自動化產業的市佔率數一數二。總公司位於台北，新竹、高雄、台中等地皆設有分公司。【公司組織】・約100位【公司魅力】・知名日系企業且福利制度及公司規劃明確
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：年終保障2個月
・變動獎金：依業績（平均2個月以上）
・人事考評（一年一次）
・升遷制度
・伙食津貼 (含於薪資內)
・員工團保
・進修補助
・健康檢查（一年一次）
・員工旅遊（家庭日）
・三節獎金（端午／中秋）
・年度調薪制度
＊實際福利制度依照公司說明為主【台北】業務經理－知名日系電子零件貿易商ID:18279
面議台北工作內容
日本東証一部上市之知名電子零件貿易商招募 業務經理。【工作內容】・業績目標分配與績效達成、業績與管理報表撰寫、客戶情報蒐集・既有商品銷售業績擴大、新商品/新服務的認知推廣等相關活動策略制定及執行・綜合市場,競爭對手與顧客反應的彙整及解析，向管理階層提出建議・管理體制建立、下屬指導、達成團隊目標・商品銷售策略之擬訂、行動統籌・日常業務的執行與改善活動【公司概要】日本東證一部上市之台灣分公司。公司以電商型態販售「工業自動化及模具零組件」。主要銷售把沖壓模零件、自動化機械零件、加工用工具、配線電子零件等高品質零件。於自動化產業的市佔率數一數二。總公司位於台北，新竹、高雄、台中等地皆設有分公司。【公司組織】・約100位【公司魅力】・知名日系企業且福利制度及公司規劃明確
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：年終保障2個月
・變動獎金：依業績（平均2個月以上）
・人事考評（一年一次）
・升遷制度
・伙食津貼 (含於薪資內)
・員工團保
・進修補助
・健康檢查（一年一次）
・員工旅遊（家庭日）
・三節獎金（端午／中秋）
・年度調薪制度
＊實際福利制度依照公司說明為主【台北】資深軟體工程師/副理/經理－日本上市貿易商ID:18239
面議台北工作內容
【公司概要】 日本東証一部上市之知名電子零件貿易商招募 資深軟體工程師。【工作內容】・Azure雲端資料庫維護、API開發規劃執行軟體架構及模組之設計・RPA流程開發、維護與優化・SNS服務開發【部門】IT部門【公司魅力】・知名日系企業且福利制度及公司規劃明確
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：年終保障2個月
・變動獎金：依業績（平均2個月以上）
・人事考評（一年一次）
・升遷制度
・伙食津貼
・員工團保
・進修補助
・健康檢查（一年一次）
・員工旅遊（家庭日）
・三節獎金（端午／中秋）
・年度調薪制度
＊實際福利制度依照公司說明為主【新竹】CFA事業部_無塵室自動化設備工程師※語言不拘※－知名日系機械設備商ID:17990
面議新竹, 台南工作內容
【概要】日系知名機械設備商招募 CFA事業部_無塵室自動化設備工程師【工作內容】・無塵室半導體自動化設備維修、設備保養維護、調整及系統更新作業・設備異常之Log分析／復歸及後續追蹤・作業進度安排、控管與協調・機台異常On Call對應，各地客戶端駐廠服務，支援海外專案・與日本籍技師共同作業※需要On Call對應※須駐廠或配合國內不定期出差 (林口／中壢／竹南／台南)【公司概要】成立至今已超過80年、為日本最具代表性的機械設備商。其商品為市佔率世界第一，廣泛運用於半導體、自動化設備、物流設備等領域。公司據點遍步於亞洲、歐洲、美國等約80個國家。台灣主要負責纖維機械、工作機械、板金加工機械、自動化物流系統、無塵室搬送系統的銷售及售後服務，並於北中南皆設有服務中心。【職缺魅力】擁有經常出差至台灣各大科學園區之機會！可㇐窺先進半導體自動化設備機型﹐了解工事現場之整體運作及配置。將來亦有機會勝任工事監督﹐感受半導體業快速發展的脈動跟著業界㇐同成長。【魅力】・於商品業界市占率世界第一，可學習到深厚產業知識及接觸客多間知名企業！・公司內部福利制度完善且職涯規劃明確、可不斷向上成長！
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・年終獎金（視業績而定，約2.5個月左右／一年兩次：1月、7月）
・人事考核制度（一年一次：6月）
・伙食費（包含於月薪中）
・員工旅遊（一年一次，視業績決定國內或國外旅遊）
・健康檢查（一年一次）
・外語學習補助【日本語ネイティブレベル/台北】店舗開発スタッフID:18275
40,000 NTD ~ 55,000 NTD台北工作內容
【概要】日本の人気大型チェーンスーパーが、店舗開発部の工程専員または主任を募集 ※出張対応可能な方※【具体的な仕事内容】・新店舗および改装時の設計手配・管理および費用交渉・設備や現場設計図の確認、設計業務委託先（電気・配管施工業者など）との連絡・調整・既存店舗の修繕窓口対応、スケジュール調整および費用交渉・全台湾の店舗への出張対応（出張地域：台湾北部・中部・南部、期間：1～3か月、会社手配の宿泊施設あり）・その他、上司からの指示事項への対応所属部署：店舗開発部（3名、うち日本人上司含む）【魅力】・臨機応変な対応が必要となる環境で、語学力を活かしながらスキルと達成感を迅速に積み重ねられる・日本語を活用しながら、小売業界の知識や専門用語を学べる・多面的な業務に触れ、コミュニケーションスキルを向上させられるため、将来のキャリア発展性が高い
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金：2次／年（保障2個月）
・全勤津貼（符合公司出勤規定者適用）
・人事考評升遷制度：一次／年
・隨公司展店調度者採租屋津貼補助制度（視職位，補助額度依公司訂定）
・部門聚餐【日本語ネイティブレベル/台北】PL（プロジェクトリーダー）－日系ECシステム会社ID:18270
50,000 NTD ~ 80,000 NTD台北工作內容
EC構築プラットフォームを提供している日系企業にて台湾と日本を結ぶプロジェクトリーダーを募集！【具体的な仕事内容】・顧客のシステム導入支援・プロジェクトの進捗管理とスケジュール調整・顧客ニーズに基づくシステムの改修・要件定義、設計書作成、その他対応【部門構成】總經理（日本人）、営業チーム2名、レポートラインは總經理プロジェクトリーダー2名、カスタマーサクセス1名、管理部1名男性4名、女性3名（平均年齢30代中盤）【ポジションの魅力】・事業を拡大する段階であるため、裁量権を多く持ちながら業務を行うことが出来る・業務におけるエラーが発生した際、社内で話し合いながら柔軟に方向修正を行うことが可能・将来のキャリアパスとして管理職への登用可能性あり。組織が大きくなった際に、自身の経験が大いに活きる環境です
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・獎金（一年2次，6月與12月）
※視公司業績與個人表現浮動
※試用期間不計入獎金計算時的年資
・人事考核（半年1次）
・伙食津貼（包含於月薪中）
・三節禮金／禮品
・餐會
▶彈性工時
・上班：08:00～09:30
・下班：17:00～18:30【台北】営業スタッフ※学歴不問！中国語必須※－日系化学商社ID:18248
40,000 NTD ~ 70,000 NTD台北工作內容
【具体的な仕事内容】・営業およびそれに関わる業務、輸出入業務・日本にいる顧客との打ち合わせ、および計画に沿って原料手配・顧客とメーカーに間に立ち生産スケジュール調整・台湾の成形メーカー（台湾人工場長など）との品質管理業務・日本から来た顧客とのアテンド【部署構成】・台湾オフィス3名（日本人2名、台湾人1名）・台湾プラスチック社など現地大手顧客との取引があります。・業績も安定しており、業界での日本トップシェアを誇る会社です。
福利制度
【法定項目】
・保険（労働保険、健康保険）
・残業代
・各休暇（有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇）
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス；年2ヶ月
・三節ボーナス
・昇給制度
・出張手当
・研修制度（一部日本への研修の可能性）要相談【新竹】生産管理リーダー候補（日本語ネイティブレベル）－日系半導体業界ID:18246
40,000 NTD ~ 65,000 NTD新竹工作內容
日系半導体装置、材料メーカーでの生産管理リーダー候補のポジションです。総経理（日本籍）の右腕として勤務していただきます！【仕事内容】・客先への品質レポート作成・スケジュール管理、製造データの管理・現場人員のマネジメント（16名）【ポジションの魅力】・マネジメント経験を活かせる・安定した環境でお仕事ができる
福利制度
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
・退休金
【公司福利】
・餐費津貼
・全勤津貼
・獎金：平均約3-4個月