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23 Jobs for 業務管理/事務、企画、管理・工作管理/內勤、企劃、管理 found
【台北】営業※中国語必須※-日系鉄専門商社ID:18497
応相談台北仕事内容
【お仕事内容】既存顧客への営業をご担当していただきます。鉄スクラップ部門への配属となります。・見積もり作成・納品管理、倉庫、出庫管理・工場側との定期連絡・台湾全土出張(基本的には日帰り)・工場現場での立ち合い作業(現物確認)【職務魅力】・専門商社として市場の需要を事前に把握し、より斬新で付加価値の高い商品を生産するため、年功に関係なく全員が平等に扱われ責任を持つことができる!
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【福利厚生】
・ボーナス固定2カ月+業績ボーナス(平均2~3カ月)
・三節のボーナス(中秋節)
・昇給制度有り
・社員旅行
・三か月後語学補助金あり。
(全額申請できる)【台北】Marketing Manager※日本語ネイティブ限定!※ーオンライン学習プラットフォームID:18484
650,000 NTD ~ 950,000 NTDその他, 台北仕事内容
設立以来、有名なオンライン学習プラットフォームは、「影響力の価値を最大化する」と「影響力を活用して新たなビジネスの可能性を生み出す」という理念のもと、事業を展開してきました。人々の生活を360度あらゆる角度から捉え、各分野において影響力の価値を創造しています。【業務内容】・︎コース広告運用:Metaプラットフォームで広告を配信し、コースの認知度を向上させる・︎ターゲットオーディエンスの最適化:適切なターゲットを特定し、広告の効果を最大化する・︎KOLパートナーシップ開発:適切な日本のKOL(インフルエンサー)を発掘し、提携を進める・︎広告データ分析:広告データを分析し、戦略を最適化して成果を向上させる【組織】台湾全体:約130名【ビジョン】︎より効率的な学習方法を探求し、コンテンツの理解を深め、より良い学習体験を提供し、ユーザーの学習行動に寄り添うことで、学習のワンストップサービスを目指しています。【魅力】・風通しの良い自由な環境!リモートワークが可能で、満員電車の通勤ストレスなし!自宅で快適に働けます。・充実した福利厚生&魅力的な昇給制度!競争力のある昇給制度を備え、安心して働ける環境を提供します。
福利厚生
【法定項目】
・保険(労働保険、健康保険)
・残業代
・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス支給(年間最低13カ月分)、業績賞与は別途支給
・フレックスタイム制度(始業時間 10:00~10:30、昼休憩1時間)
・自由で活気のあるオフィス環境(固定のオフィス家具はなく、オープンスペース、昇降デスク、ビーズクッションソファエリア、カフェ風バーカウンターなどを完備)
・無料のスナック・ドリンク、コーヒーメーカー、アフタヌーンティーあり
・誕生日休暇(誕生日には50分のリフレッシュマッサージを受けられるほか、1日休暇も取得可能!)
・労働基準法を上回る福利厚生(入社1年目から7日間の有給休暇を比例付与、年間40時間の有給病気休暇も取得可能)
・社員旅行あり(過去には東南アジアへの旅行実績あり)
・人事評価制度(四半期ごとに評価、年4回実施)※昇給・昇進の参考
・年1回の健康診断【台北】日本市場PM※日本語ネイティブ限定!※ー有名オンライン学習プラットフォームID:18483
650,000 NTD ~ 950,000 NTDその他, 台北仕事内容
設立以来、有名なオンライン学習プラットフォームは、「影響力の価値を最大化する」と「影響力を活用して新たなビジネスの可能性を生み出す」という理念のもと、事業を展開してきました。人々の生活を360度あらゆる角度から捉え、各分野において影響力の価値を創造しています。【仕事內容】・日本向けサイトの管理を担当し、ローカライズを実施し、日本市場のニーズに合ったコースを提供する。・コースプロジェクトのスケジュールを管理し、安定したローンチを確保する。・プロジェクト関連の連絡先や情報を整理し、円滑なコミュニケーションと協力体制を構築する。・ビジネスレベルの日本語力を持ち、日本の講師やパートナーとの効果的なコミュニケーションや交渉を行う。【組織】台湾全体:約130名【ビジョン】︎より効率的な学習方法を探求し、コンテンツの理解を深め、より良い学習体験を提供し、ユーザーの学習行動に寄り添うことで、学習のワンストップサービスを目指しています。【魅力】・風通しの良い自由な環境!リモートワークが可能で、満員電車の通勤ストレスなし!自宅で快適に働けます。・充実した福利厚生&魅力的な昇給制度!競争力のある昇給制度を備え、安心して働ける環境を提供します。
福利厚生
【法定項目】
・保険(労働保険、健康保険)
・残業代
・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス支給(年間最低13カ月分)、業績賞与は別途支給
・フレックスタイム制度(始業時間 10:00~10:30、昼休憩1時間)
・自由で活気のあるオフィス環境(固定のオフィス家具はなく、オープンスペース、昇降デスク、ビーズクッションソファエリア、カフェ風バーカウンターなどを完備)
・無料のスナック・ドリンク、コーヒーメーカー、アフタヌーンティーあり
・誕生日休暇(誕生日には50分のリフレッシュマッサージを受けられるほか、1日休暇も取得可能!)
・労働基準法を上回る福利厚生(入社1年目から7日間の有給休暇を比例付与、年間40時間の有給病気休暇も取得可能)
・社員旅行あり(過去には東南アジアへの旅行実績あり)
・人事評価制度(四半期ごとに評価、年4回実施)※昇給・昇進の参考
・年1回の健康診断【台北】日本市場開拓BDマネージャー※フレックスタイム!言語不問※ーオンライン学習プラットフォームID:18482
550,000 NTD ~ 850,000 NTDその他, 台北仕事内容
「影響力の価値を最大化し、それを活用して新たなビジネスチャンスを生み出す」という理念のもと、事業を展開してきました。私たちは人々の生活を多角的に捉え、さまざまな分野でその影響力を活かした価値創造を行っています。【仕事内容】・ビジネス開発:日本国内で有望な講師やコンテンツクリエイターを特定し、連携提案・交渉を行う。・コンテンツ戦略:市場のニーズやユーザーの課題を分析し、講師や専門家と協力して、有料学習者を惹きつけるコンテンツを制作する。 ・調整・コミュニケーション:プロジェクトの円滑な進行を支援し、信頼できるパートナーシップを構築するために、講師や専門家と定期的に連絡を取る。【組織】・台湾全体:約130名【ビジョン】︎・より効率的な学習方法を探求し、コンテンツの理解を深め、より良い学習体験を提供することで、ユーザーの学習行動に寄り添い、学習のワンストップサービスを目指しています。【魅力】・風通しが良く、自由な環境!・リモートワークが可能で、満員電車に乗るストレスなし!自宅で快適に働けます!・充実した福利厚生!競争力のある昇給制度があります!
福利厚生
【法定項目】
・保険(労働保険、健康保険)
・残業代
・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス支給(年間最低13カ月分)、業績賞与は別途支給
・フレックスタイム制度(始業時間 10:00~10:30、昼休憩1時間)
・自由で活気のあるオフィス環境(固定のオフィス家具はなく、オープンスペース、昇降デスク、ビーズクッションソファエリア、カフェ風バーカウンターなどを完備)
・無料のスナック・ドリンク、コーヒーメーカー、アフタヌーンティーあり
・誕生日休暇(誕生日には50分のリフレッシュマッサージを受けられるほか、1日休暇も取得可能!)
・労働基準法を上回る福利厚生(入社1年目から7日間の有給休暇を比例付与、年間40時間の有給病気休暇も取得可能)
・社員旅行あり(過去には東南アジアへの旅行実績あり)
・人事評価制度(四半期ごとに評価、年4回実施)※昇給・昇進の参考
・年1回の健康診断【日本語ネイティブレベル】事務・総務スタッフID:18455
48,000 NTD ~ 55,000 NTD台北仕事内容
【具体的な仕事内容】代表が日本在住で出張ベースで台湾を行き来しているため、事務や細かな指示など台湾と日本のコミュニケーションサポートをしていただく役割でございます!・日本籍代表と台湾人社員の通訳業務・オンラインショップ・実店舗運営・入出荷作業、在庫管理・見積書作成・備品発注・そのほか事務総務作業【部署構成】拠点全体5名前後
福利厚生
【法定項目】
・保険(労働保険、健康保険)
・残業代
・各休暇(有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、妊娠検査休暇、出産の付き添い休暇、育児休暇)
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス年2回約1か月分
・TPASS代会社負担【台北】運營管理職※日英文必須※ -國際交流共居空間ID:18395
50,000 NTD ~ 55,000 NTD台北仕事内容
【工作內容】・事業發展:物件開發、招租策略擬定與執行・團隊管理:帶領並管理台灣團隊,協助社群經營、活動企劃、社群媒體運營・營運管理:租客服務、與屋主及合作夥伴溝通、房屋設備維護管理・跨據點協作:與日本、韓國團隊協作,共同推動跨國交流計畫
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・年度調薪(個人績效+公司營運評估)
・彈性的放假制度
・員工免費體驗住宿1個月
・有機會去日本出差參加團建活動
・「租賃住宅管理人員」輔助考照【高雄】バックオフィス※日本語ネイティブレベル※-高級和食レストランID:18362
70,000 NTD ~ 80,000 NTD高雄仕事内容
2025年1月にOPENしたばかりの高級レストランのバックオフィスを募集します。【具体的な仕事内容】・日本本社と文書や電話でのやりとり・食材の発注及び受注業務・レストランスタッフのサポート・その他日本本社より指示された業務【会社の組織構成】2025年2月時点台湾拠点:14名(日本人0人)【ポジションの魅力】・部門を超えた幅広い業務を担当できる・将来的には能力に応じて店長や事務作業全般の管理を担当できる
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:年終獎金、端午、中秋、過年紅包
・具備日語能力薪水另議
・工作待遇「含全勤」
・提供員工餐
・其他:部門聚餐1年1次以上【台北】中英日通訳者※新事業!経験者限定!※-展示スペースID:18357
応相談台北仕事内容
~音楽の架け橋となる通訳スタッフ募集~2025年秋、世界基準のライブ空間が台北に誕生!私たちは、国内外のトップアーティストを迎え、最高のパフォーマンスを提供するためのサポートチームを編成します。本ポジションでは、日本語・英語の通訳業務を中心に、出演者やサポートスタッフとの円滑なコミュニケーションを支援。さらに、アーティストのスケジュール管理や現場サポートなど、多岐にわたる業務を担当いただきます。音楽業界での経験を積みたい方、ライブの舞台裏を支えたい方、ぜひ私たちと一緒に新しい挑戦を!【具体的な業務内容】・日本語及び英語の通訳・出演者とサポートスタッフの通訳(出演者には国内外のアーティストを含む)・アーティストのパフォーマンスに対する総合的なサポート(スケジュール管理、出演スケジュール管理、現場案内など)【組織】・5名の新メンバーを募集(ポジション様々)・その後、10数名の組織になる予定
福利厚生
【法定項目】
・労働保険
・健康保険
・残業手当
・各種休暇(特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、産前検診休暇、配偶者出産休暇、産休、育児休暇)
・退職金
【会社独自の福利厚生】
・ボーナス
・従業員割引【台北】Casting業務※新事業!經驗者限定!※-現場展演空間ID:18356
応相談台北仕事内容
【具體工作內容】負責台灣國內藝人的預約與檔期安排工作・舞台運營管理及合約交涉(管理音響、照明、樂器及調音服務商)・協力廠商管理(飯店、接送服務等)・AR人員監督及周邊合作商品的運營管理・處理與預約相關的行政手續(合約書製作、匯款作業輔助等)・協助AR相關業務及與其他部門間的協調工作・支援內容錄製工作・負責台灣國內歌手的Casting與演出協調【組織】計劃招募5位新成員(不同職位)之後組織規模將擴展至十幾位
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:業績連動(因台灣事務所新設立,目前沒有過去實績供參)
・員工折扣【台北】營運總監※新事業!經驗者限定!※-現場展演空間ID:18355
応相談台北仕事内容
【工作內容】※營運開始後可能採取排班制・經營管理:為了提升營收,負責制定經營方針、計劃及事業企劃,並進行預算管理・各部門協調:共享營運方針及行程安排・新企劃推動以吸引顧客:致力於提升顧客滿意度及最大化收益・未來可能需要在現場進行管理作業【組織】計劃招募5位新成員(不同職位)之後組織規模將擴展至十幾位
福利厚生
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【公司福利】
・獎金:業績連動(因台灣事務所新設立,目前沒有過去實績供參)
・員工折扣